Nos artigos anteriores do blog abordamos os benefícios da ergonomia organizacional ou industrial para as empresas entendendo que ter condições de trabalho mais adaptadas, contribui para maior qualidade de vida e consequentemente para trabalhadores mais motivados e engajados, podendo-se obter, mesmo que de forma secundária uma contribuição para alcançar melhores índices de produtividade. Embora a ergonomia conte com a norma regulamentadora, a NR17, que regula e indica as melho

Para muitas pessoas a ergonomia está relacionada apenas aquelas atividades realizadas em frente ao computador, sendo muitas vezes confundida apenas com a preocupação diante da postura adotada na realização de tarefas. No entanto, a realidade é que a ergonomia não está presente apenas no setor industrial, construção civil, agrícola e prestação de serviços, mas também nas diversas ações e atividades que realizamos em nosso dia a dia. Logo é possível afirmar, sem medo de errar,